שינוי שפה
שינוי שפה
התחברות \ הרשמה
התחברות \ הרשמה
קטלוג
קטלוג
צור קשר
צור קשר

ניהול עובדים מרחוק ובעבודה משולבת

גם אתם עברתם בקורונה לנהל עובדים מרחוק? בואו להכיר כלים ועקרונות עבודה לניהול עובדים מרחוק ובעבודה משולבת. בקורס נעמיק בסגנונות תקשורת עם עובדים ונלמד איך ניתן אפילו לייעל ולפתח את העובדים בצורת ניהול נכונה
icon-degrees
קורס
icon-price
חינם
long course
3 שעות בשבוע
video play

מה נלמד?

  • מהי עבודה מרחוק ועבודה משולבת ולמי היא מתאימה?
  • התארגנות במקום העבודה בשביל לאפשר עבודה מרחוק ועבודה משולבת.
  • איך מתווכים בין מקום העבודה לבין העובדים?
  • איך מנהלים עבודה ואיך מנהלים אנשים מרחוק?
  • איך מנהלים מרחוק בזמן משבר ומה קורה "ביום שאחרי" המשבר?

תיאור ארוך

התפתחותו של עולם העבודה החדש הביא בשנים האחרונות לעלייה במספר העובדים מרחוק בכלל ובפרט עקב משבר הקורונה שאילץ חברות וארגונים בכל העולם לאמץ שיטת עבודה חדשה וכוללת.
המשבר גרם למעסיקים רבים להבין, ששגרת עבודה יעילה יכולים להתקיים גם ללא הגעה פיזית למקום העבודה.
המושג ‘עבודה מרחוק’ או ‘עבודה מהבית’ מתייחס לכל מקום שבו העובד יכול לבצע את עבודתו בלי להגיע למקום העבודה. כלומר, עבודה שביצועה אינו מחייב הימצאות במקום מסוים, הגם שהייתה יכולה להתבצע ממקום העבודה הרגיל.

רבים מן הארגונים החליטו לאמץ מודל עבודה משולב – היברידי גם אחרי משבר הקורונה. הקורס מתמקד במתן כלים למי שמתמודד עם אתגרי ניהול עובדים בעבודה מרחוק.
לכן, אם אתם מנהלים העובדים בארגון עם שכירים, שקיימת בו האפשרות לעבודה מרחוק, הקורס הזה בשבילכם. גם אם אתם רק בוחנים את האפשרות לשלב עבודה מרחוק בארגון שלכם, הקורס יסייע לכם בקבלת ההחלטה.
מטרתו העיקרית של הקורס היא להקנות כלים ניהוליים ועקרונות עבודה התומכים בניהול עובדים בעבודה מרחוק.

נלמד כיצד השתנה עולם העבודה, מהי עבודה מרחוק, למי עבודה מסוג זה מתאימה, איך מקום העבודה מתארגן בשביל לאפשר עבודה מרחוק וכיצד זה מתנהל בפועל – איך אנחנו בתור מנהלים מתווכים בין מקום העבודה לבין העובדים, איך לנהל עבודה שחלקה מתבצעת מרחוק ואיך לנהל את האנשים ואת היעדים האישיים שלהם.

לסיום, נלמד על ניהול מרחוק בזמן משבר או חירום ומה קורה “ביום שאחרי” המשבר.
חשוב שנדגיש שקורס זה עוסק בניהול של עבודה מרחוק בשגרה, כאשר העבודה מרחוק היא מבחירה ולא מכורח הנסיבות (כפי שקרה במשבר הקורונה למשל). בפרק האחרון, ינתנו דגשים לניהול מרחוק בזמן משבר, לאור כל מה שלמדנו בקורס.
אתם מוזמנים להתחיל ללמוד ולהכיר את עולם ניהול העבודה מרחוק.

  • מוסד ראשי
    מוסד ראשי:
  • מחיר
    מחיר:
    חינם
  • קצב למידה
    קצב למידה:
    עצמי
  • אורך הקורס
    אורך הקורס:
    3 שעות בשבוע
  • שפת הקורס
    שפת הקורס:
    עברית
  • שפת הכתוביות
    שפת הכתוביות:
    עברית
  • תעודה
    תעודה:
    אין תעודה
  • קרדיט אקדמי
    קרדיט אקדמי:
    ללא קרדיט אקדמי
  • חלק מתוכניות הלימוד
    חלק מתוכניות הלימוד:
  • ידע קודם
    ידע קודם:
    ללא ידע קודם
בואו נספר לחבר'ה
לינקדאין
פייסבוק

צוות הקורס

נירית כהן

מרצה
משרד העבודה

נירית מובילה שיח חדשני על עולם העבודה העתידי והאסטרטגיות הדרושות לאנשים וקריירות, למנהלים וארגונים וגם בממד הלאומי של כלכלה, חברה וחינוך. לנירית מעל 25 שנות ניסיון בכספים, משאבי אנוש, מיזוגים ורכישות, בישראל, אירופה, ארה”ב ובאחריות גלובלית.
נירית כיהנה במשך עשור כסמנכ”ל משאבי אנוש של אינטל ישראל וניהלה שנים ארוכות מגוון תפקידים גלובליים במשאבי אנוש העולמי של אינטל בתחומי יעוץ אסטרטגי, שכר ותגמולים, מערכות מידע גלובליות וכן מספר רב של עסקאות גדולות בתחום המיזוגים ורכישות.
נירית היא כיום מרצה ויועצת מבוקשת בקרב כל המגזרים במשק. בהרצאות, ליווי אישי, סדנאות קריירה ומנהלים, יעוץ ופיתוח תוכניות אסטרטגיות להנהלות בכירות, נירית עוזרת לאנשים, מנהלים וארגונים וגם מוסדות כלכלה, חברה וחינוך להבין את השלכות השינויים ולפתח אסטרטגיות לעולם החדש..